Posicionamiento sobre el anuncio del Ideatón: Mujeres y economía de cuidados y al Foro ¡Con más información, más voz! Estrategias para romper brechas de género.
En el marco del 8 de marzo, Día Internacional de la Mujer, nosotras decidimos trabajar con el tema de cuidados en distintos frentes. El primer evento relacionado con cuidados y equidad de género es el Ideatón: Cuidados y Equidad de Género, que se llevará a cabo el próximo 2 de marzo para conmemorar el Día de Datos Abiertos a nivel mundial. Esta actividad ya se encuentra registrada en este mapa mundial, con el objetivo de visibilizar las necesidades de información, especialmente en el ámbito de los datos abiertos relacionados con cuidados.
En esta actividad se enmarcan las actividades del Open Data Day 2024, organizadas por Social TIC. El evento se realizará en el espacio Nativo, ubicadas en Gobernador José Guadalupe Covarrubias 57-20, Colonia San Miguel Chapultepec I Sección, el día 2 de marzo entre las 11:00 a 13:00 horas.
Contaremos con la participación de Fernanda García del Instituto Mexicano para la Competitividad, Aura Martínez de la Iniciativa Global para la Transparencia Fiscal, así como Diana Contreras, María José Zacarías y Elia Villegas todas ellas de la Secretaría de Movilidad de la Ciudad de México.
El segundo evento, al que ya hicieron alusión mis compañeras San Martín y Enríquez, es el Foro “¡Con más información, más voz! Estrategias para romper brechas de género.” El 5 de marzo nos vemos en las instalaciones del INFO de la Ciudad de México. En lo particular organicé el segundo Panel “Derecho a saber para impulsar un sistema de cuidados” en el que participarán Landy Lizbeth Sánchez Peña de El Colegio de México; Karina Villa Ayala de la Red de Cuidados en México; Valeria Moy Campos del Instituto Mexicano para la Competitividad y Sofía Ramírez Aguilar de México Cómo Vamos.
Para nosotras es muy importante echar mano del acceso a la información pública, de la información que se puede obtener por solicitudes de transparencia, el aprovechamiento de datos abiertos en torno a necesidades muy concretas en materia del sistema de cuidados y como podemos articularnos de mejor manera.
Finalmente, aprovechando que estamos en la Facultad de Derecho de la UNAM, me gustaría compartir que el 38% de las personas integrantes de mi equipo de trabajo, un total de 26, son egresadas de esta institución. Además, compartir que el 69%, casi 7 de cada 10, son egresadas de la UNAM.
Por supuesto, estamos conformadas por un equipo interdisciplinario, con integrantes provenientes de diversas universidades e instituciones académicas. La pluralidad que nos caracteriza es motivo de reconocimiento y agradecimiento, porque juntas llegamos más lejos.
En cuanto a la perspectiva de género, me enorgullece decir que el 58% de nuestro equipo somos mujeres. Siempre he considerado fundamental transversalizar este tema en nuestro trabajo, quienes puedan estar fortaleciendo nuestro trabajo, en el caso particular de una servidora, siempre ha sido fundamental.
Algunas de las profesiones representadas en nuestro grupo son: derecho, administración pública, sociología, comunicación, física, ciencia política, trabajo social, arte y diseño. Las personas integrantes del Equipo de Estado Abierto también provienen de instituciones como la UAM, el ITAM, el Colegio de México, la UP, la Universidad del Valle, de la Universidad Millennium y de la Barra Mexicana de Abogados.
Así que, nuevamente aprovecho agradecer la oportunidad de participar en esta universidad. Estamos ejerciendo la autonomía como órgano garante, en la UNAM con su autonomía académica.
Es cuanto, muchas gracias.
